不服调动被辞，可协商、仲裁、诉讼解决。依据《劳动法》，员工有权对调岗提出异议，若公司未依法处理，可能导致劳动关系紧张，甚至引发法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不服调动被辞，常见处理方式有协商、仲裁、诉讼。首先尝试与公司协商，协商无果则申请劳动仲裁，对仲裁结果不满再提起诉讼，根据具体情况选择最合适的方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不服调动被辞，可这样处理：1. 协商：与公司沟通，表达意见，寻求共识；2. 仲裁：若协商不成，向劳动仲裁委申请仲裁，维护权益；3. 诉讼：对仲裁不满，向法院提起诉讼，依法解决争议。
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